Vodja skupine kontrole kakovosti (m/ž/d)

Overview

Vodja skupine kontrole kakovosti (m/ž/d) Jobs in Ljubljana, Ljubljana, Slovenia at Novartis in Slovenia

Title: Vodja skupine kontrole kakovosti (m/ž/d)

Company: Novartis in Slovenia

Location: Ljubljana, Ljubljana, Slovenia

Summary

Lokacija: Ljubljana, Slovenija

Relocation Support: This role is based in Ljubljana, Slovenija. Novartis is unable to offer relocation support: please only apply if accessible.

Ste pripravljeni na naslednji korak v svoji karieri in vas navdušuje delo v dinamičnem okolju laboratorija za kontrolo kakovosti Ljubljana Aseptika?

Kot Vodja skupine kontrole kakovosti boste igrali ključno vlogo pri zagotavljanju kakovosti, učinkovitosti in skladnosti aktivnosti v laboratoriju za kontrolo kakovosti Ljubljana Aseptika. Vaša odgovornost bo vodenje in razvoj ekipe specialistov kontrole kakovosti in vodje izmene, usklajevanje dnevnih laboratorijskih aktivnosti ter načrtovanju operativnih zmogljivosti v laboratoriju. Sodelovali boste pri optimizaciji procesov, spremljali uspešnost tima ter zagotavljali skladnost z zakonodajo, regulatornimi zahtevami in internimi standardi kakovosti.

Če vas motivirajo vodenje, nenehne izboljšave in strokovni izzivi v okolju kontrole kakovosti, je to priložnost, ki je ne gre zamuditi.

About The Role

Vaše ključne odgovornosti:

• Vodenje in usklajevanje dnevnih aktivnosti ekipe ter zagotavljanje doseganja ciljev.
• Pregled in odobritev dokumentacije ter zagotavljanje kakovostne izvedbe splošnih operativnih postopkov in navodil za delo.
• Upravljanje prioritet proizvodnih lokacij, koordinacija eskalacij, vodenje raziskav odstopov, OOX dogodkov ter zagotavljanje pravočasne implementacije in učinkovitosti CAPA aktivnosti.
• Vodenje, razvoj in mentoriranje specialistov kontrole kakovosti in vodje izmene preko rednih individualnih sestankov, coachinga, usposabljanj ter razvoja kompetenc.
• Sodelovanje pri optimizacijah laboratorijskih procesov.
• Zagotavljanje skladnosti z zakonodajo, regulatornimi zahtevami in internimi standardi.
• Sposobnost strateškega razmišljanja, organizacije dela in učinkovitega reševanja težav.

Vaš Doprinos k Delovnem Mestu

• Visokošolska stopnja izobrazbe farmacevtske, biološke, kemijske, mikrobiološke ali druge naravoslovne smeri.
• Minimalno 3 leta delovnih izkušenj na področju laboratorijskih procesov ali podobnih pozicij.
• Izkušnje s koordinacijo ekipe, usklajevanjem aktivnosti in učinkovitim delegiranjem nalog.
• Proaktiven pristop k delu z usmerjenostjo v doseganje rezultatov in nenehno izboljševanje procesov.
• Odlične komunikacijske in medosebne veščine ter sposobnost učinkovitega sodelovanja z različnimi deležniki.
• Aktivno znanje angleškega in slovenskega jezika.
• Poznavanje orodja Microsoft Office.

Zaželene Izkušnje

• Delovne izkušnje s področja kakovosti, razvoja, proizvodnje ali drugih ustreznih smeri in poznavanje GMP zahtev.
• Vodstvene izkušnje.

Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku.

Nagrajevanje

V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo.

Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto:

39.270,00 – 72.930,00 EUR

Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki.

Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike.

Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti:

• Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 12% letne plače.
• Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678,28 € (neto).
• Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538,64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom.
• Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5,844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.224,18 €).
• Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane.
• Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več.
• Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki.

Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf

Opomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka.

Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.

Zakaj Novartis: Pomagati bolnikom in njihovim družinam zahteva več kot le inovativno znanost. Potrebna je skupnost zavzetih ljudi, kot ste vi. V Novartisu cenimo sodelovanje, podporo in navdihovanje drug drugega za razvoj prebojnih terapij, ki spreminjajo življenja pacientov. Ste pripravljeni ustvariti svetlejšo prihodnost skupaj z nami? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

Benefits and Rewards: Learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally.

Read our handbook (PDF 30 MB)